Uczestnicy spotkania analizowali „Barometr zawodów" – opracowanie stanowiące pomoc w podejmowaniu decyzji dotyczących kariery zawodowej, poznawali specyfikę pracy na stanowiskach urzędniczych oraz mieli możliwość konfrontacji wiedzy teoretycznej z rzeczywistością w zakresie pracy pracownika samorządowego.
Celem lekcji było również upowszechnienie wiedzy o lokalnym rynku pracy oraz kształtowanie aktywnych postaw w zakresie poszukiwania pracy. Optymizmem napawa fakt, że dużym zainteresowaniem cieszył się moduł dotyczący szans na zatrudnienie nastolatków np. w okresie zbliżających się wakacji.
„To świetnie, że chcecie pracować i zarabiać własne pieniądze. Oprócz nich możecie też zdobyć nowe umiejętności i doświadczenie zawodowe" – usłyszeli od prowadzącej zajęcia.
