Zakres tematyczny szkolenia: organizacja pracy na stanowisku, obieg dokumentów, obsługa maszyn i sprzętów biurowych, korespondencja tradycyjna, redakcja tekstów, otoczenie formalno-prawne organizacji, zasady doboru typu ubioru służbowego do okoliczności, rozmowa bezpośrednia z interesantem, rozmowa telefoniczna, arkusze kalkulacyjne, edytor tekstu, poczta elektroniczna, przeglądarki i wyszukiwarki internetowe, prezentacje multimedialne.
Ilość godzin szkolenia: 72.
Miejsce szkolenia: Bochnia lub okolice w promieniu 20 kilometrów.
Liczba miejsc: 7.
Charakterystyka osób: osoby bezrobotne* posiadające wykształcenie na poziomie trzecim Polskiej Ramy Kwalifikacji.
*Na szkolenie kierowane będą wyłącznie osoby spełniające wymagania grupy docelowej w projekcie tj.:
a) osoby długotrwale bezrobotne,
b) osoby w wieku 50 lat i więcej.
Uczestnictwo osób w wieku 18–29 lat poprzedzone będzie oceną umiejętności cyfrowych oraz w razie potrzeby – uzupełnieniem poziomu kompetencji.
Osoby chętne do uczestnictwa w szkoleniu proszone są o zgłaszanie się w Powiatowym Urzędzie Pracy w Bochni w terminie od 04.03.2024 r. do 25.03.2024 r.
Zgłoszenie swojej kandydatury nie jest równoznaczne z zakwalifikowaniem i skierowaniem na szkolenie.
W przypadku niezgłoszenia się wymaganej liczby osób nabór zostanie przedłużony lub wznowiony.
Urząd zastrzega sobie możliwość wcześniejszego zamknięcia naboru w przypadku skompletowania planowanej liczby osób.
Kryteria kierowania na szkolenie grupowe określają Zasady organizacji szkoleń grupowych realizowanych w ramach programu Fundusze Europejskie dla Małopolski 2021 – 2027, Priorytet 6. Fundusze europejskie dla rynku pracy, edukacji i włączenia społecznego, Działanie 6.1 Aktywizacja zawodowa – projekty powiatowych urzędów pracy, z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus, projekt „Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych z powiatu bocheńskiego".
Osoba skierowana na szkolenie nie ponosi kosztów szkolenia. Przysługuje jej stypendium, wypłacane zgodnie z ustawą z dnia 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (t.j. Dz. U. z 2023 r., poz.735 z późn. zm.) w wysokości proporcjonalnej do ilości godzin szkolenia. Osoba, która posiada w tym samym okresie prawa do zasiłku, ma prawo wyboru korzystniejszego świadczenia.
Bochnia, dnia 1 marca 2024 r.
