Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie, ogłasza nabór na stanowisko urzędnicze doradcy zawodowego – stażysty/doradcy zawodowego w Centrum Informacji i Planowania Kariery Zawodowej w Zespole Zamiejscowym w Oświęcimiu
Miejsce pracy: siedziba Zespół Zamiejscowy WUP w Oświęcimiu
W wyniku naboru możliwe jest zatrudnienie kandydata na stanowisku:
- doradcy zawodowego – jeżeli spełnia on wymóg posiadania rocznego doświadczenia w pracy na stanowisku doradcy zawodowego lub doradcy zawodowego stażysty
- doradcy zawodowego stażysty – jeżeli nie spełnia on wymogu posiadania rocznego doświadczenia w pracy na stanowisku doradcy zawodowego lub doradcy zawodowego stażysty.
Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie działa na rzecz utrzymania aktywności zawodowej mieszkańców województwa małopolskiego, a jednocześnie jest inicjatorem wielu przedsięwzięć o randze krajowej. Pracują tu eksperci m.in. z zakresu poradnictwa zawodowego, podnoszenia kwalifikacji osób dorosłych, badań i analiz sytuacji na rynku pracy, programowania działań, funduszy unijnych, wsparcia przedsiębiorców
i pracowników.
To jednostka, tworzona przez ludzi KOMPETENTNYCH, AMBITNYCH, KREATYWNYCH, którym praca daje dużo satysfakcji, a przede wszystkim - od których można się uczyć!
Dążymy do tego, aby każdy nasz pracownik czuł się tu dobrze, działał z pełnym zaangażowaniem, był otwarty na współpracę, rozwój i kreowanie nowych przedsięwzięć.
Aplikując w nasze szeregi musisz wiedzieć, że cenimy sobie nie tylko Twoją wiedzę i doświadczenie, ale także umiejętności, predyspozycje i motywacje do pracy w danym obszarze.
Zapraszamy do aplikowania na stanowiska w WUP w Krakowie i dołączenia do grona naszych pracowników!
1. Dlaczego warto być częścią naszego zespołu?
- cenimy sobie stabilizację – gwarancja umowy o pracę;
- korzystamy z elastycznego czasu pracy – możliwość rozpoczynania pracy pomiędzy godziną 7:00 a 9:00, w okresie letnim 6:00 a 9:00;
- dbamy o wzajemne bezpieczeństwo i komfort pracy;
- mamy możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego i możliwość ubezpieczenia w zakresie prywatnej opieki medycznej na preferencyjnych warunkach;
- za naszą pracę otrzymujemy również dodatkowe wynagrodzenie roczne, dodatek za wieloletnią pracę oraz nagrodę jubileuszową;
- otrzymujemy finansowe świadczenia socjalne np. dofinansowanie do wypoczynku;
- korzystamy z różnych form podnoszenia kwalifikacji odpowiadającym na nasze potrzeby;
- pracujemy w dobrze skomunikowanej lokalizacji – bez problemu dojedziesz do nas wszystkimi formami komunikacji miejskiej;
- dbamy o przyjazną atmosferę oraz wsparcie współpracowników i przełożonego;
- z dużą otwartością angażujemy się w wiele inicjatyw społecznych i integracyjnych.
2. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
doradcy zawodowego – stażysty:
- świadczenie – pod nadzorem doradcy zawodowego lub pod nadzorem przełożonego lub opiekuna merytorycznego – usług w zakresie poradnictwa zawodowego w tym informacji zawodowej również w formie na odległość;
- gromadzenie, opracowanie i upowszechnianie zasobów informacji zawodowych o charakterze wojewódzkim i lokalnym;
- udzielanie informacji o zawodach, rynku pracy, możliwościach szkolenia i kształcenia, umiejętnościach niezbędnych przy aktywnym poszukiwaniu pracy i samozatrudnieniu w formie indywidualnej i grupowej (także na odległość)
- prowadzenie dokumentacji zgodnie z wymaganiami określonymi w standardach usługi obowiązującymi procedurami;
- doskonalenie kwalifikacji zawodowych na zasadach określonych w przepisach Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.
doradcy zawodowego:
- prowadzenie indywidualnego poradnictwa zawodowego z wykorzystaniem poradnictwa na Udzielanie porad z wykorzystaniem standaryzowanych metod ułatwiających wybór zawodu, zmianę kwalifikacji, podjęcie lub zmianę pracy, w oparciu o badanie kompetencji, zainteresowań i uzdolnień zawodowych;
- diagnozowanie predyspozycji zawodowych klientów z wykorzystaniem specjalistycznych testów i kwestionariuszy;
- prowadzenie grupowego poradnictwa zawodowego w oparciu o przyjęte do realizacji warsztaty zatwierdzone przez Centrum Metodyczne i programy poradnictwa grupowego do których doradca ma uprawnienia;
- współpraca w opracowywaniu programów zajęć grupowych oraz tematycznych zajęć grupowych;
- gromadzenie, opracowywanie, upowszechnianie informacji zawodowych i o rynku pracy, w tym w obszarze rozwoju zawodowego oraz prowadzenie grupowej informacji zawodowej;
- współpraca z partnerami rynku pracy w zakresie wymiany informacji i promowania aktywnych postaw na rynku pracy;
- prowadzenie dokumentacji zgodnie z wymaganiami określonymi w standardach usług i obowiązującymi procedurami;
- wspieranie uczestników projektów, w ramach których jest realizowane doradztwo zawodowe, na każdym etapie ścieżki wsparcia w projekcie, wspieranie innych obszarów projektu zgodnie z etapem jego realizacji;
- doskonalenie kwalifikacji zawodowych na zasadach określonych w przepisach Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.
3. Wymagania niezbędne:
- spełnianie wymogów kwalifikacyjnych określonych w ustawie o pracownikach samorządowych
- WYKSZTAŁCENIE: wyższe pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym i nauce
- WIEDZA DOTYCZĄCA:
- ustawy o ochronie danych osobowych i RODO,
- ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy,
- planowania i rozwoju kariery zawodowej i wyboru zawodu,
- tematyki uczenia się przez całe życie,
- metodyki uczenia dorosłych,
- kontaktu z klientem w procesie doradczym,
- dynamiki grupy i kierowania pracą w grupie,
- rynku pracy i programów rynku pracy,
- zawodoznawstawa,
- aktywizacji zawodowej.
- UMIEJĘTNOŚCI:
- obsługi pakietu MS Office (Word, Excel. Power Point) w stopniu dobrym,
- wykorzystania metod i narzędzi w pracy doradczej,
- planowania i organizacji pracy,
- obsługi klienta,
- budowania relacji z innymi,
- współpracy w zespole,
- komunikacji, w tym pisemnej,
- nastawienia na rozwój.
- CECHY OSOBOWOŚCI:
- terminowość i rzetelność
- samodzielność
- dyskrecja
- asertywność
- otwartość
- pozytywne nastawienie.
4. Mile widziane:
- wykształcenie wyższe: kierunek: psychologia, socjologia, pedagogika, doradztwo zawodowe, studia podyplomowe dotyczące problematyki rynku pracy (np. zawodoznawstwo, doradztwo zawodowe)
- wiedza dotycząca:
- mobilności i edukacji zawodowej, przedsiębiorczości,
- obowiązujących przepisów prawnych regulujących kwestie zatrudnienia,
- rynku pracy i bezrobocia w Małopolsce.
- umiejętności: posługiwania się wystandaryzowanymi narzędziami doradczymi, potwierdzona certyfikatami/zaświadczeniami.
- komunikatywna znajomość języka angielskiego.
5. Wymagane dokumenty:
- list motywacyjny,
- curriculum vitae (CV),
- podpisane oświadczenia kandydata do pracy w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Krakowie, w tym dotyczące przetwarzania danych osobowych oraz wykorzystania wizerunku, a także informacji dotyczącej przetwarzania danych osobowych (zgodnie z załączonym wzorem),
- kopia dyplomu poświadczającego wymagane wykształcenie
- kopia świadectw pracy, jeżeli jest to kolejne zatrudnienie lub innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy w przypadku aplikacji na stanowisko doradcy zawodowego (np. zaświadczenie o zatrudnieniu, zakresy czynności),
- kopia zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach potwierdzających kwalifikacje,
- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku Kandydatów z niepełnosprawnością, chcących skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych,
- kopia dokumentu potwierdzającego obywatelstwo/obywatelstwa, w przypadku obywateli Unii Europejskiej oraz obywateli innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej,
- kopia dokumentu potwierdzającego legalność pobytu i pozwolenia na pracę w przypadku obywateli innych państw, kiedy jest to wymagane przepisami prawa,
- kopia dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej w przypadku obywateli, którzy mogą starać się o zatrudnienie w myśl art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych lub innych dokumentów zwalniających z tego obowiązku.
Dokumenty przedkładane w języku obcym winny być przetłumaczone na język polski.
Prosimy o podpisanie wszystkich wskazanych do podpisu dokumentów aplikacyjnych i zaznaczenie nazwy stanowiska, na które Państwo aplikujecie i na które aktualnie prowadzony jest nabór. Dokumenty składane w formie elektronicznej muszą być podpisane odpowiednim podpisem: ważnym kwalifikowanym podpisem elektronicznym lub podpisem zaufanym ePUAP.
Aplikacje niekompletne lub niezawierające wymaganych podpisów nie zostaną rozpatrzone (dotyczy wszystkich form składania dokumentów).
6. Sposób składania dokumentów aplikacyjnych:
OSOBIŚCIE:
- w siedzibie WUP w Krakowie przy Placu Na Stawach 1 (Dziennik Podawczy – I piętro, pok. 105 w godzinach pracy urzędu tj. 8.00-16.00)
ELEKTRONICZNIE:
- pocztą elektroniczną na adres kancelaria@wup-krakow.pl wyłącznie w przypadku posiadanych uprawnień do podpisu elektronicznego (zgodnie z Ustawą o usługach zaufania oraz identyfikacji elektronicznej)
- za pośrednictwem portalu ePUAP - w przypadku posiadania Profilu Zaufanego lub podpisu elektronicznego (w wyszukiwarce należy wpisać "Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie", aby załączyć dokumenty należy przejść następującą ścieżkę: Sprawy ogólne – Pisma do Urzędu – Pismo ogólne do podmiotu publicznego – Załatw sprawę),
POCZTĄ:
- na adres korespondencyjny: Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie: Plac Na Stawach 1, 30-107 Kraków.
7. Termin składania dokumentów: do 08 lipca 2024 r. (liczy się data wpływu)
8. Inne informacje:
Integralną część ogłoszenia stanowią pozostałe informacje (załącznik do ogłoszenia).
Wskaźnik zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami:
W Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Krakowie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami, był niższy niż 6%. Wojewódzki Urząd Pracy jest instytucją przychylną wobec zatrudniania osób z niepełnosprawnościami spełniających wymagania kwalifikacyjne.
Warunki pracy:
Praca w systemie jednozmianowym. Dojazd do pracy samodzielny. Stanowisko pracy zlokalizowane w budynku biurowym na parterze. Na parterze budynku znajduje się toaleta częściowo dostosowana do potrzeb osób z niepełnosprawnością. Stanowisko pracy oświetlane światłem dziennym i elektrycznym.
Charakter pracy: siedząca, biurowa połączona z obsługą komputera wraz z urządzeniami peryferyjnymi.
Przechowywanie aplikacji:
Aplikacje, które wpłyną do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie po upływie wyżej wymienionego terminu, w sposób inny niż określony w ogłoszeniu lub bez kompletu wymaganych dokumentów nie będą rozpatrywane i są komisyjnie niszczone po upływie 3 miesięcy od zakończenia procedury naboru. Dokumenty aplikacyjne pozostałych Kandydatów biorących udział w naborze są przechowywane przez okres 3 miesięcy od dnia nawiązania stosunku pracy z wybranym Kandydatem lub w razie nierozstrzygnięcia naboru przez okres 3 miesięcy od dnia upowszechnienia informacji. W tym czasie Kandydaci mogą dokonywać odbioru dokumentów.